Guide: Få en mentor - og få styr på din karriere

Den gode mentor er en erfaren samtalepartner, der stiller sin erfaring og tid til rådighed. Vi dig her gode råd til, hvordan du får det bedste ud af at have en mentor.

KARRIERE

Forestil dig, at du sidder over for et menneske, der har nået noget af det, du også gerne selv vil opnå i din karriere. Én som for eksempel har al den erfaring, du selv mangler.

Forestil dig så, at du må stille alle de spørgsmål, du har lyst til om, hvordan du selv kan udvikle dig i samme retning. Og at det erfarne menneske sidder der udelukkende for din skyld og for at øse af sin erfaring. Hvis du synes, det lyder som noget for dig, skal du kigge dig om efter en mentor.

Der er dog visse ting, det er vigtigt at gøre sig klart, inden man indgår i en mentor-mentee relation, forklarer ledelsesrådgiver Helle Bruun Madsen, Lederne:

»En mentor er ikke den lette smutvej til et nyt job. Det er heller ikke en terapeut, som kan hjælpe dig med dine personlige problemer. Der er tale om en professionel relation, som kræver, at du som mentee er indstillet på at reflektere og udvikle dig.«

Kan du se idéen med at have en mentor, findes der forskellige muligheder for at finde den rette. Mange faglige organisationer tilbyder mentor-ordninger til deres medlemmer, ligesom også store virksomheder har interne mentor-programmer.

Helle Bruun Madsen foreslår, at man som alternativ til de etablerede ordninger spørger direkte, for eksempel via LinkedIn, hvis man har en bestemt person i kikkerten. Det vigtigste i matchet mellem mentor og mentee er kemien:

»Inden man aftaler at indgå i en mentor-relation er det vigtigt at mødes personligt for at afklare, om man svinger godt sammen. God kemi er altafgørende for, om man kan tale sammen og få noget ud af relationen,« siger Helle Bruun Madsen.

Helle Bruun Madsen giver dig her nogle gode råd om, hvad du skal tage med ind i dine overvejelser om at få en mentor:

Du kan få gavn af en mentor, hvis du:

  • Vil finde den rigtige retning i din karriere
  • Har mod på at udvikle dig fagligt og professionelt
  • Mangler nye perspektiver og vinkler på dit arbejdsliv
  • Kan modtage konstruktiv feedback
  • Vil udfordres

Du kan ikke (bare) forvente:

  • At en mentor kan skaffe dig et nyt job
  • At du får adgang til din mentors netværk
  • At din mentor vil være din reference
  • At en mentor kan fungere som terapeut, psykolog eller jurist

Inden du går i gang:

  • Overvej, hvorfor du vil have en mentor
  • Hvad er det helt præcist, du vil bruge en mentor til?
  • Hvad vil du gerne udfordres på?
  • Hvor meget tid vil og kan du investere?

 

Tags

Anbefalede artikler